Цензура

Подробнее

Размер

21.80K

Добавлен

17.03.2021

Скачиваний

4

Добавил

Alyona
5
Текстовая версия:

Цензура - это запрет на письменную работу. Это было предметом дискуссий в течение некоторого времени в школах, поскольку родители и учителя пытались решить, следует ли разрешать определенные книги в школах для учащихся. Цензура должна быть отменена, потому что она создает недостаток открытости в обществе, ограничивает свободу выбора людей и не готовит студентов к реальному миру.

Цензура-это краткосрочная выгода для школ и долгосрочная проблема. Студенты будут получать образование со школьным образованием, но когда они выйдут в реальный мир, они не будут иметь ни малейшего понятия. Разнообразные книги позволяют студентам развить свое образование и обрести чувство уличного ума и здравого смысла. Цензура защищает студентов от чтения того, что им не положено, это правда. Но, с другой стороны, студенты не могут расти и учиться, не имея возможности прочитать все, что они могут, и сделать свое собственное мнение.

Еще одна причина, по которой цензура-ужасная идея, заключается в том, что она не позволяет людям развивать непредубежденность. Цензура, безусловно, защищает людей, чувствительных к определенным вопросам. С другой стороны, это помогает людям создавать неверные представления о вещах, которые они не понимают. Цензура защищает детей от того, чтобы они видели и читали то, что они еще не готовы понять. Но цензура также способствует распространению расизма и предрассудков, потому что люди не могут принимать обоснованные решения о ком-либо, не зная предварительно о нем. Книги помогают людям понять друг друга, и они не смогут этого сделать, если мы ограничим то, что люди могут читать.

Наконец, цензура должна быть отменена, потому что она ограничивает нашу свободу выбора. Не имея возможности выбрать то, что они хотят читать, многие люди вообще потеряют интерес к чтению. Да, цензура защищает некоторых людей от самих себя, но никто не имеет права решать за кого-то другого, что он должен или не должен читать. Без людей, читающих книги, авторы будут вынуждены писать только о том, что одобрено обществом. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями.