Позиционный документ

Подробнее

Размер

22.15K

Добавлен

17.03.2021

Скачиваний

4

Добавил

Alyona
5
Текстовая версия:

Ограничения срока полномочий доказали свою действенность и успешность в нашем правительстве на протяжении почти трех столетий. Конституция Соединенных Штатов решительно отвечает на этот вопрос. Двадцать вторая поправка к Конституции гласит: "никто не может быть избран на пост президента более двух раз". В документе также рассматриваются ограничения сроков полномочий на местном уровне, позволяющие каждому отдельному штату устанавливать свои собственные ограничения. Полномочия, не делегированные Соединенным Штатам Конституцией и не запрещенные ею штатам, принадлежат соответственно Штатам или народу. Ограничения сроков соблюдаются в соответствии с этим принципом, как это определено в постановлении Верховного суда. Введение этой юрисдикции привело к последовательному развитию нашей нации до сих пор. Ограничения по срокам позволяют обществу плавно продвигаться в меняющиеся времена, как это выражается в идеалах нового руководства. Этот основной принцип также в некотором смысле не позволяет одному лидеру узурпировать "слишком большую" власть с помощью гарантированное положение авторитета.

Напротив, в некоторых случаях ограничения срока кажутся почти помехой для общества. Определенные ограничения по срокам препятствуют стабильности компетентного лидера, который, возможно, стоит перед концом своего срока, чтобы остаться у власти. Когда общество постоянно посылает неопытных людей представлять их интересы, новички будут еще более подвержены влиянию тех, у кого больше ресурсов, опыта и знаний. Отсюда-явное отсутствие стабильности в правительственной власти. Не имея установленных ограничений по срокам, общество имеет преимущество отстранить человека от должности только тогда, когда большинство достигнет консенсуса. Без ограничения срока экономика также может извлечь выгоду. Государственное финансирование, однажды использованное на выборах, может быть перераспределено в экономику потоков.Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях. В течение первых 125 лет Американской истории в соответствии с новой Конституцией нами управляли представители граждан в Конгрессе и в Белом доме. Это условие поддерживалось традицией, а не требованиями закона. Президенты последовали примеру Джорджа Вашингтона, который отслужил два срока на посту президента, а затем уехал домой не потому, что был вынужден, а потому, что верил в ротацию на посту. Это означало, что избранные лидеры не всегда будут оставаться на своих постах, но, в свою очередь, будут управляемыми, а не правителями. В те первые 125 лет около 35 процентов членов Палаты представителей выходили на пенсию перед каждым избранием. Эти люди добровольно уходили в отставку, члены, которые возвращались домой, потому что верили, что это хорошо для них и хорошо для нации. В первом веке конгрессмены еще не научились набивать свои карманы сто тысячедолларовыми зарплатами, миллионными пенсиями, большим штатом и всеми другими привилегиями, которыми обладает власть. Пребывание в конгрессе в течение десятилетий не было таким привлекательным тогда, как сейчас. В первом столетии средняя текучесть кадров в Палате представителей за все первое столетие нашего правления составляла 43 процента на каждых выборах, и почти вся эта огромная текучесть кадров происходила из-за "добровольного ухода". Если рассматривать эту статистику в перспективе, то наибольшая текучесть кадров на любых выборах во втором веке была в 1932 году во время Великой депрессии. Оползень, который привел Рузвельта в офис, также вызвал оборот в доме 37,7 процента, все еще существенно меньше, чем в среднем за все предыдущее столетие. Члены, которые просто решили вернуться домой, а не баллотироваться снова, обычно составляли более двух третей оборота на каждых выборах. Это проблема большинства политиков. Это та проблема, которую власть использует, чтобы уничтожить все хорошее в людях.